Moğolistan hükümeti, ülkenin ekonomik rekabet gücünü artırmak ve verimlilik odaklı kalkınmayı sağlamak amacıyla 2026-2035 yıllarını kapsayan Ulusal Verimlilik Master Planı’nı kabul etti. Plan, 26 Ocak 2026 tarihinde Ulanbator’daki Hükümet Sarayı’nda düzenlenen törenle Moğolistan Başbakan Yardımcısı Gankhuyag Khassuuri’ye Asya Verimlilik Örgütü (APO) Genel Sekreteri Dr. Indra Pradana Singawinata tarafından teslim edildi.
Aile, Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığı ile Moğolistan Verimlilik Örgütü iş birliğinde hazırlanan bu stratejik belge, Moğolistan ekonomisinin önümüzdeki on yılına yönelik bir yol haritası sunuyor. Mevcut verilere göre, 2000-2024 yılları arasında yıllık ortalama %6,2 oranında büyüyen Gayri Safi Yurtiçi Hasıla’nın (GSYİH), kapsamlı reformlar yapılmadığı takdirde 2026-2035 döneminde %4,2’ye gerileme riski bulunuyor. Bu potansiyel yavaşlamanın temel nedeni olarak işgücü verimliliğinin ekonomik büyümeye katkısının %4,0’tan %1,4’e düşme ihtimali gösteriliyor.
“Master Plan sadece bir rapor değil, devlet idaresi için stratejik bir araçtır. Verimliliğin ulusal bir gündem olarak benimsenmesi, yaşam standartlarını yükseltirken fırsatları genişletecektir.”
Başbakan Yardımcısı Gankhuyag Khassuuri, hükümetin ana hedefinin işgücü verimliliğini ve ücretleri artırarak %6’nın üzerinde istikrarlı bir büyüme hızını korumak olduğunu belirtti. Khassuuri, kamu hizmetlerinin dijitalleştirilmesi, bürokrasinin azaltılması ve özel izin süreçlerinin kolaylaştırılmasını içeren Yeniden Canlanma Politikası’nın bu hedefe ulaşmada kritik rol oynayacağını ifade etti.
Aile, Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanı Aubakir Telukhan, Moğolistan’daki işgücü verimliliğinin mevcut durumuna dikkat çekti. Telukhan, ülkedeki ortalama işgücü verimliliğinin 11,3 bin ABD doları seviyesinde olduğunu ve bu rakamın küresel ortalamanın 3,6 kat altında kaldığını vurguladı. Yeni planın, teknoloji ve ticaret politikalarıyla uyumlu bir “verimlilik devrimi” başlatarak bu açığı kapatmayı hedeflediğini ekledi.
Stratejik yol haritası beş ana odak noktası etrafında yapılandırıldı:
- Pazar erişiminin ve beklentilerin genişletilmesi
- Teknoloji ve dijitalleşmenin teşvik edilmesi
- İşgücü yeteneklerinin nitelik ve nicelik olarak geliştirilmesi
- Verimli bir iş ortamının tesis edilmesi
- Kapsayıcılık ve toplumsal eşitliğin güçlendirilmesi
Plan kapsamında tarım, imalat sanayii, ticaret, eğitim, sağlık, konaklama, lojistik ve atık yönetimi olmak üzere sekiz öncelikli sektörde verimlilik artışı hedefleniyor. Asya Verimlilik Örgütü (APO), planın ölçülebilir sonuçlara dönüştürülmesi sürecinde Moğolistan hükümetine destek sağlamaya devam edeceğini taahhüt etti.
1961 yılında kurulan ve Türkiye’nin de aralarında bulunduğu 21 üyeli hükümetlerarası bir kuruluş olan APO, bölgedeki sosyoekonomik gelişimi desteklemek amacıyla politika danışmanlığı ve kapasite geliştirme faaliyetleri yürütmektedir.
